最近一个月硅谷有一桩诉讼被热议：社交新闻网站Reddit的华裔女CEO鲍康如（Ellen Pao）起诉老东家美国风险投资公司凯鹏华盈(以下称 KPCB)性别歧视并要求KPCB赔偿1600万美元。
周六，这个案子又有了新进展，加州庭审法官表示鲍康如可以继续申请惩罚性赔偿，在原1600万美元赔偿金的基础上追加上千万美金的新赔偿。
鲍康如曾是 KPCB 的初级合伙人，她称 KPCB 总是提拔男员工而不是女员工、男合伙人的工资明显高于女合伙人、多名女合伙人受到过公司高管的性骚扰等等。
Ajit Nazre
鲍康如在 KPCB 工作时曾和公司另一位合伙人Ajit Nazre约会了几个月，在发现他并未离婚之后和他分手，然而男方却在鲍康如和他分手之后时常对她的工作进行阻挠。此后鲍康如发现自己在公司的发展处处受 限，在多次向人力资源反映无果之后决定在 2012 年起诉公司，结果被公司解雇。目前，这件案子已经正式进入开庭审讯阶段。
KPCB曾被华尔街日报称为“最大也最具规模”的创投公司，投资过的公司包括 亚马逊、美国艺电公司和谷歌。
这桩诉讼已经被包括纽约时报和华尔街日报在内的美国主流媒体报道，并且引起了舆论热议。
之前硅谷科技公司的性别歧视现象是非常受大众关注的话题，现在鲍康如的案件又把创投公司推上了舆论的风口浪尖。
创投圈似乎对女性非常不友好，据Fast Company杂志报道，风投公司中的女性决策人比例已由1999年的10%下降到现在的6%，而获得创投融资的初创公司中只有2.7%有女性CEO。这次的鲍康如事件也算是创投圈的男性主导文化歧视女性的一个写照吧。
在技术创业这个圈子里，有一种看法认为，女创业者总会被当作花瓶，她们融资总遭遇碰壁，不被认真对待。硅谷，这个创业机器也因此会被贴上“性别歧视”的标签。
鲍康如的庭审实录
据最新的调查数据总结道， 处于上升期的创业公司里，女性创业者只占到十分之一。大部分女性创业者想融资并不容易。许多人把原因归咎于硅谷的“直男癌”氛围，在那里女性创业家很难获得信任，她们往往被归类为不应该冒险的一类人。
这种观点看上去一点也不新鲜，但也从另一方面证明，这种根深蒂固的传统改变起来是多么艰难，尽管人们不厌其烦地一遍遍呼吁。
数据总是最说明问题的。直到现在，硅谷 93% 的风险投资公司都是男性主导的，这也引发了一种循环，他们更愿意投钱给可以视之为哥们的创业者。他们似乎不是很能理解女性的创业想法，而只是想找一个可以在饭局上大聊特聊的“兄弟”。
麻省理工商学院的一位教授做了一个测验，创业者在演讲时，如果使用的是男性的声音，那么获得投资的概率提高了40%。“我们发现有魅力的男性最有优势，相比之下，有魅力的女性比毫无魅力的男性更没有优势，毫无魅力的女性则不幸地排在最后。”
本文来源：网易女人
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王晓易_NE0011
